Cette formation est éligible au CPF

De nombreux professionnels deviennent managers sans avoir été formés au management.

Or encadrer une équipe demande des compétences spécifiques :

• communication managériale

• gestion des situations difficiles

• motivation des collaborateurs

• organisation du travail

La formation certifiante en management proposée par Mes Droits et Conseils vous permet de développer ces compétences grâce à un parcours combinant :

✔ 15 heures de e-learning structuré
✔ 6 à 18 heures d’accompagnement personnalisé
✔ des séances en visioconférence réalisées en individuel, avec la possibilité de participer à des sessions en groupe si vous le souhaitez, pour approfondir vos situations professionnelles

Formation enregistrée au Répertoire Spécifique : RS 6931

Pourquoi se former au management ?

Dans de nombreuses organisations, les managers sont nommés pour leurs compétences techniques, mais sans formation spécifique à la gestion d’équipe.

Cela peut entraîner :

• des difficultés dans la communication avec les collaborateurs

• des tensions ou des conflits dans l’équipe

• un sentiment de solitude dans la fonction managériale

• une charge mentale importante

Une formation en management permet de structurer sa posture et d’acquérir des outils concrets pour encadrer une équipe avec confiance.

Une formation certifiante reconnue

La formation est enregistrée au Répertoire Spécifique sous le numéro RS6931.

Elle vise le développement de compétences essentielles pour exercer efficacement une fonction managériale :

• posture de manager

• communication professionnelle

• gestion des relations de travail

• organisation et pilotage d’équipe

Cette certification garantit un cadre pédagogique structuré et des compétences clairement identifiées.

Une formation en deux temps : apprendre et approfondir

1️⃣ Parcours e-learning – 15 heures

Le parcours e-learning comprend 15 heures de formation en ligne accessibles à votre rythme.

Les modules abordent notamment :

• les fondamentaux du management

• la posture de manager

• la communication avec les collaborateurs

• la gestion des situations relationnelles

• l’organisation du travail et le pilotage d’équipe

Les contenus sont conçus pour être directement applicables dans votre contexte professionnel.

2️⃣ Accompagnement personnalisé – 8h à 18h

La formation inclut également un accompagnement individualisé pouvant aller de 8 à 18 heures.

Cet accompagnement se déroule notamment en visioconférence.

Avant les séances, chaque participant est invité à préciser :

• les situations professionnelles qu’il souhaite travailler

• les difficultés rencontrées dans son rôle de manager

• les compétences qu’il souhaite développer

Les séances permettent ensuite d’approfondir ces points de manière concrète.

Cette approche permet de transformer la formation en véritable parcours individualisé.

Une formation réellement personnalisée

Chaque participant arrive avec un contexte professionnel différent.

C’est pourquoi les visios permettent :
 

• d’analyser des situations réelles rencontrées dans l’entreprise

• de travailler sur des cas concrets

• d’identifier des solutions adaptées à votre environnement professionnel

Cette dimension personnalisée permet de faire le lien direct entre la formation et la réalité du terrain.
 

À qui s’adresse cette formation ?

La formation est particulièrement adaptée :

• aux professionnels qui souhaitent devenir manager

• aux managers récemment nommés

• aux responsables d’équipe souhaitant développer leurs compétences

• aux professionnels souhaitant renforcer leur employabilité
   

Les bénéfices pour les participants

À l’issue de la formation, vous serez en mesure de :

✔ mieux comprendre votre rôle de manager
✔ communiquer plus efficacement avec votre équipe
✔ gérer les situations difficiles avec plus de recul
✔ structurer l’organisation du travail
✔ développer un management plus serein

Une approche centrée sur le bien-être au travail

Chez Mes Droits et Conseils, le management est envisagé comme un levier pour :
 

• améliorer la qualité de vie au travail

• renforcer la coopération dans les équipes

• développer des organisations plus humaines et efficaces

La formation vise à développer un management à la fois structuré, responsable et respectueux des personnes.

La formation est-elle accessible à distance ?

Oui. La formation est accessible en e-learning avec des séances d’accompagnement en visioconférence.

Combien d’heures dure la formation ?

La formation comprend :

• 15 heures de e-learning

• 6 à 18 heures d’accompagnement personnalisé

La formation est-elle certifiante ?

Oui. Elle est enregistrée au Répertoire Spécifique sous le numéro RS 6931.

Peut-on suivre la formation en parallèle de son activité ?

Oui. Le format e-learning permet de se former à son rythme.

Concernant l'accompagnement personnalisé en Visio, des créneaux en soirée, peuvent être aménagés afin de s’adapter aux contraintes professionnelles.

Vous souhaitez développer vos compétences en management ?

La formation peut s’intégrer dans votre projet professionnel et vous aider à structurer votre posture de manager.